تاثیر ایدئولوژی اخلاقی برقضاوت حرفه ای حسابرسان با نقش میانجی تعهد حرفه ای

نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسندگان

1 دانشجوی دکتری حسابداری، دانشکده مدیریت و اقتصاد واحد علوم و تحقیقات، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران.

2 استادیار گروه حسابداری واحد علوم و تحقیقات، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران.

چکیده

چکیده
قضاوت حسابرس یکی از موضوعات مهم و موثر در حسابرسی و تصمیم گیری استفاده کنندگان اطلاعات مالی است. مطالعات و تحقیقات گوناگونی در خصوص عوامل اثر گذار بر قضاوت حرفه ای حسابرس و تعهد حرفه ای صورت گرفته است که اکثر آنها اثر ویژگیهای فردی و شخصی حسابرسان را بر قضاوت اخلاقی آنها مورد بررسی قرار داده اند.در این پژوهش اثر ایدئولوژی اخلاقی که شامل جهت گیری های نسبی گرایی و ایده آل گرایی بر قضاوت حرفه ای حسابرس با نقش میانجی تعهد حرفه ای مورد بررسی قرار گرفته است. اطلاعات لازم برای این پژوهش از طریق پرسشنامه جمع آوری شده است. نمونه مورد بررسی شامل 270 پرسشنامه تکمیل شده توسط حسابرسان می باشد. نتایج این پژوهش نشان می دهد که ایدئواوژی اخلاقی بر قضاوت حرفه ای حسابرسان تاثیر ندارد لیکن بر تعهد حرفه ای آنها تاثیر دارد. همچنین تعهد حرفه ای بر قضاوت حرفه ای حسابرس موثر است.

کلیدواژه‌ها

عنوان مقاله [English]

The Effect of Ethical Ideology on Auditors' Professional Judgment with the Mediating Role of Professional Commitment

نویسندگان [English]

  • Majid Bemani mohamad abadi 1
  • Ramezanali Royaer 2
1 Ph.D. in Accounting, Faculty of Management and Economy, Science and Research Branch, Islamic Azad University, Tehran, Iran.
2 Assistant Professor of Accounting, Science and Research Branch, Islamic Azad University, Tehran, Iran.
چکیده [English]

Auditor's judgment is one of the most vital and effective issues in the auditing and decision making of financial information for users. Various studies have been conducted on the factors which obviously affect the auditor's professional judgment and professional commitment, that the most of them have examined the effects of auditors' personal characteristics on their ethical judgment. In this study, the impact of ethical ideology which includes relativistic and idealistic orientations on the professional judgment of the auditor with the mediating role of professional commitment has been examined. The essential data for this study has been collected through a comprehensive questionnaire. The sample under study includes 270 questionnaires which were completed by auditors. The results of this study pinpoint that ethical ideology does not affect the professional judgment of auditors but affects their professional commitment. Besides, professional commitment influences the auditor’s professional judgment.
Keywords: Ethical ideology, professional judgment, professional commitment

کلیدواژه‌ها [English]

  • Keywords: Ethical ideology
  • professional judgment
  • professional commitment

مراجع

  • بنی مهد، بهمن و نجاتی، امیر 1395. رابطه بین فرهنگ سازمانی و تعهد کاری حسابرسان. پژوهشهای حسابداری مالی و حسابرسی، 8،(30)صص 119-137 .
  • پیرعلی لو،علی .1397. بررسی رابطه بین نسبی گرایی حسابرس و تعلیق قضاوت در کار حسابرسی با توجه به اثر جنسیت. چهارمین کنفرانس ملی پژوهش های کاربردی در علوم مدیریت ،اقتصاد و حسابداری ایران .
  • جزایری، سیده زبیده؛ نعامی، عبدالزهرا؛ شکرکن، حسین و تقی پور، منوچهر(1385).روابط ساده و چندگانة ویژگی های شخصیتی با تعهد حرفه ای در پرستاران برخی از بیمارستان های اهواز. مجلة علوم تربیتی و رو ا نشناسی دانشگاه شهید چمران اهواز، سال13 ، شمار ة 3 ،189صص-.208
  • جلیلی، صابر.1391.تاثیر رهبری مورد اعتماد ، فرهنگ سازمانی اخلاق محور و گرایش های اخلاقی بر رفتار حسابرسان. رساله دکتری تخصصی حسابداری.دانشگاه آزاد اسلامی ،واحد علوم و تحقیقات.
  • حساس یگانه ،یحیی و مقصودی ،امیر.1390. ارزش های اخلاقی در قضاوت حرفه ای حسابرس، فصلنامه اخلاق در علوم فناوری ،سال ششم ،شماره 1،صص 62-73
  • حکاک،محمد،وحدتی،حجت وموسوی نژاد، سید هادی.1395.تاثیر جو اخلاقی و ایدولوژی اخلاقی بر قضاوت اخلاقی دانشجویان رشته مدیریت.پژوهش های مدیریت در ایران.دوره 20، شماره 4.
  • حیرانی،فروغ، وکیلی فرد، حمید رضا، رهنمای رود پشتی، فریدون و بنی مهد، بهمن.1395. حرفه گرایی و قضاوت حرفه ای حسابرس.فصلنامه علمی پژوهشی دانش حسابداری و حسابرسی مدیریت، سال ششم، شماره 22.صص1-12
  • خواجوی مقدم،ابراهیم و منصور، گرکز.1394. بررسی مقایسه ای ایدئولوژی های اخلاقی بر قضاوت اخلاقی
  • رویایی، رمضانعلی.1399 سمینار مجازی حسابداری، موسسه کارلف، روز جهانی حسابداری.13 آذر1399.
  • رویایی ،رمضانعلی و رمضانی علی اکبر.1394-1399.فلسفه اخلاق و اخلاق حرفه ای: کسب و کار حسابداری.کتابخانه فرهنگ.
  • رویایی ،رمضانعلی و محمدی مهدی.1394.اخلاق و حرفه ای گرایی در حسابداری ،کتابخانه فرهنگ
  • سلمان پناه، نجمه و طالب نیا ، قدرت .1391. بررسی، گزیده عوامل موثر بر قضاوت اخلاقی حسابداران رسمی ایران.فصلنامه علمی پژوهشی حسابداری مایریت. سال ششم دوره18.
  • مشعشعی محمد، هاشمی، سید عباس و فروغی، داریوش.(1396).تاثیر تفاوتهای فردی حسابرسان بر تعهد حرفه ای آنها.فصلنامه بررسی های حسابداری و حسابرسی، شماره 3، دوره25،صص415-432
  • ملکیان،اسفندیار،جفایی رهنی،منیر وخسروی ،بهروز.1393. رابطۀ تعهد حرفهای و دیدگاه اخلاقی با رفتار مدیریت سود. فصلنامه اخلاق در علوم و فنّاوری، سال نهم، شماره3.
  • Forsyth DR, Berger RE (1982) "The effects of ethical ideology on moral behavior", The Journal of Social Psychology, 117
  • Forsyth DR (1980) "Taxonomy of ethical ideologies", Journal of Personality and Social Psychology, 39
  • Gibbins, Mand Mason A. K, (1998), “Professional Judgment in Financial Reporting Canadian”, Institue of Charterd Accountants.
  • Haron ,H(2014). Factors influencing Ethical Judgment of Auditors in malaysia . Malaysian Accounting Review , 13, 2, 47-86
  • Henrizi PE*, Hunziker S and Himmelsbach D.2017. Anchoring and Adjustment Effects on Audit Judgments: Experimental Evidence from Switzerland Institute of Financial Services.  Austin Journal of Business Administration and Management ,                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                   
  • Ismail ,S (2017). Ethical judgment and ethical Ideology of Accounting professionals and Accounting students , Asian journal of Accounting perspectives , 10,99-113
  • Johnson, J.S. (2007). Organizational justice, moral ideology, and moral evaluation as antecedents of moral intent. Unpublished Doctoral Dissertation in Human Development, Virginia Polytechnic Institute andState University.
  • J,Zuraidah.M.S.2006. The Effect of knowledge, effort and ethical orientation on audit judgment performance 1,2Accounting Research Institute, Faculty of Accountancy, Universiti Teknologi MARA Shah Alam, Selangor
  • Lachman, R., & Aranya, N. (1986). "Job attitudes and turnover intention among professionals in different work setting". Organization Studies, 1,279-293.
  • Ghazali ,N. , Ismail,s.(2011). Ethical . Ideology and Ethical Judgments of Accounting practitioners in Malaysia ,Gadjah mada International Journal of Business . vol.13 ,2, 107-123
  • Nasution,D.and Ostermark,R.(2012).The impact of social pressures, locus of control, and professional commitment on auditors, judgment. Asian Review of Accounting,(2012),163-178
  • Paino,H.,Thani,A.,and Zulkarnai,S.I.(2011).Organizational and professional Commitment on Dysfunctional A udit Behaviour. British Journal of Arts and Social Sciences,1(2),94-105
  • Skitka, L.J. (2002) “Do the means always justify the ends, or do the ends sometimes justify the means? A value protection model of justice reasoning”, Personality and Social Psychology Bulletin, 28 (5), 597 588
  • Setiawan , W.Y.and Iswari ,T.I.(2016). The effects of job cognition and personality type on auditor Judgement. Jurnal siasat bisnis ,20,14-23.
  • Sweeny, J.T., Quirin, J.J. and Fisher , G. (2015). A structural equation model of auditors’ professional commitment: The influence of firm size and political ideology. Advances in accounting behavioral research, 6, 3 – 25
  • Walace, J.E.(1995) . Organitional and professional commitment in professional and non professional organizations . administrative science quarterly,228-255.

فایل ها

هم رسانی

ارجاع به این مقاله

آمار